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Cómo crear un ambiente laborar que proporcione flexibilidad por medio de la tecnología

Tras la pandemia las soluciones de trabajo por medio de la tecnología, se convirtieron en una necesidad, haciendo que las empresas se dieran cuenta que asistir a la oficina todos los días de 8 a 6 no es necesario.

Smart working
Isabella Soler
10 de octubre, 2022

A este tipo de trabajo se le conoce como smart working, que cuando es aplicado correctamente puede crear flexibilidad en muchos aspectos.

Conoce las ventajas del smart working para los empleados:

  • Reducción del tiempo y el coste de los traslados hacia y desde la oficina
  • Posibilidad de trabajar en un entorno más familiar y tranquilo
  • Aumento del nivel de satisfacción

Y las empresas también aprovechan de algunos beneficios, cómo por ejemplo:

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  • Reducción de los costes relacionados con el espacio físico
  • Aumento de la retención de los empleados
  • Mejora del employer branding

Otra de las soluciones que benefició a las compañías, fue el co-working pues permite que los colaboradores puedan trabajar en equipo en ambientes distintos a los clásicos cubículos.

Se ha implementado el trabajo desde casa y en caso de tener alguna reunión importante, se tenga la opción de reunirse sin pagar por un gran espacio, que no se utiliza a diario.

Bend Flexible Offices, es una excelente opción para implementar el trabajo flexible en tu empresa. Además que un espacio de co-working aumenta la productividad y felicidad de tus colaboradores, también reduce costos y riegos de las oficinas que operan de forma regular.

Bend te da tres opciones para poder trabajar, virtual, privada y la membresía de acceso, puedes solicitar tu cita en este link y definir una fecha de visita para elegir la opción que mejor le queda a tu empresa.