Nike ha comenzado a despedir en EE. UU. a sus empleados que no están vacunados
El gigante de la industria deportiva a través de un correo electrónico anunció a sus 14 mil trabajadores que serian despedidos si no estaban vacunados contra el covid, y ya comenzó a hacerlo.
La empresa mundial de ropa y calzado el pasado 15 de enero comenzó a despedir a sus empleados debido a que no cumplieron con la fecha límite que estableció la compañía para estar vacunados contra el covid-19.
De acuerdo con el medio OregonLive el mensaje del correo de despido es el siguiente: "usted no completó el proceso de verificación y nuestros registros muestran que no tiene una (exención) aprobada. Como resultado, usted no cumple con la Política y su empleo está programado para ser terminado el sábado 15 de enero de 2022".
Te sugerimos leer: Vacunación en centros educativos para inmunizar a estudiantes y maestros en Guatemala
La fecha límite que estableció la compañía fue el 21 de diciembre en la sede mundial de la compañía cerca de Beaverton, Oregon, Estados Unidos.
Nike tenía previsto que los trabajadadores volvieran a la oficina el pasado 10 de enero en un horario híbrido. Pero por la variante de Omicron esta fecha se ha pospuesto indefinidamente.
Otras empresas con sede en Estados Unidos también han decidido aplicar la misma medida, entre ellas Google o Columbia.
Nike ha comenzado a despedir en EE. UU. a sus empleados que no están vacunados
El gigante de la industria deportiva a través de un correo electrónico anunció a sus 14 mil trabajadores que serian despedidos si no estaban vacunados contra el covid, y ya comenzó a hacerlo.
La empresa mundial de ropa y calzado el pasado 15 de enero comenzó a despedir a sus empleados debido a que no cumplieron con la fecha límite que estableció la compañía para estar vacunados contra el covid-19.
De acuerdo con el medio OregonLive el mensaje del correo de despido es el siguiente: "usted no completó el proceso de verificación y nuestros registros muestran que no tiene una (exención) aprobada. Como resultado, usted no cumple con la Política y su empleo está programado para ser terminado el sábado 15 de enero de 2022".
Te sugerimos leer: Vacunación en centros educativos para inmunizar a estudiantes y maestros en Guatemala
La fecha límite que estableció la compañía fue el 21 de diciembre en la sede mundial de la compañía cerca de Beaverton, Oregon, Estados Unidos.
Nike tenía previsto que los trabajadadores volvieran a la oficina el pasado 10 de enero en un horario híbrido. Pero por la variante de Omicron esta fecha se ha pospuesto indefinidamente.
Otras empresas con sede en Estados Unidos también han decidido aplicar la misma medida, entre ellas Google o Columbia.