Los intentos por reducir la planilla del Congreso son parte del pasado. La contratación de personal continúa pese a las críticas que se generaron en el 2016 cuando salieron a luz los salarios de los trabajadores.
La pandemia del covid-19 tampoco fue un obstáculo, así lo revela el informe de la Alianza por un Congreso Eficiente, integrado por el Centro de Investigaciones Económicas Nacionales (CIEN), Fijate Bien y Guatemala Visible.
El renglón que más ha aumentado es el 022 (personal por contrato, pero con prestaciones). En 2016 habían 591, un año después subió a 655, ahora suman 939 trabajadores.
El presupuesto para pagar al personal 022 es de Q144.5 millones.
Pero eso no es todo, las contrataciones violan la Ley Orgánica al ubicarlos en áreas administrativas cuando el marco legal no lo permite. Según el informe, hay 362 personas en esas tareas.
¿Personal temporal?
Aunque el personal contratado bajo el renglón 022 es temporal, en la práctica se termina convirtiendo en personal “permanente”. Esto se debe a que al momento de rescindir o finalizar el contrato, las personas pelean su reinstalación en los juzgados de trabajo.
De manera que el Congreso no solo debe reinstalarlo también debe pagar salarios caídos, multas y costas judiciales. Solo este año se han desembolsado Q2.9 millones en ese concepto.
El total de empleados en el Organismo Legislativo es de 2 mil 299, 193 más que en el 2017.
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