El Ministerio de Trabajo interpuso un recurso de aclaración contra la resolución de la Corte de Constitucionalidad que suspende de manera provisional artículos y frases del Reglamento del Convenio 175, Trabajo a Tiempo Parcial.
“Esto es un poco confuso, porque podemos interpretar que suspendió todo el articulo y sus numerales, o bien solo algunas frases, por ello solicitamos la aclaración”, dijo Edgar Arana a la Agencia Guatemalteca de Noticias.
Agregó que, aunque la resolución de la Corte no emite ninguna suspensión a los contratos que ya se hayan efectuado y registrado en la cartera laboral, se solicita que la Corte aclare bien los efectos de su resolución en este aspecto.
La decisión de la CC
El Reglamento del Convenio 175 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) entró en vigencia el 5 de julio de este año.
Sin embargo la Corte lo suspendió de forma provisional. De acuerdo a las autoridades, se habían recibido 658 contratos a tiempo parcial, presentados por 113 empresas.
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Presenta iniciativa de ley de trabajo de tiempo parcial
Tras la decisión de la Corte, el diputado Oscar Chinchilla presentó una iniciativa de ley.
“Presentamos esta propuesta de ley, luego que la Corte rechazara el reglamento al trabajo parcial, pues creo que esto afecta a muchos jóvenes que aspiran a un empleo y seguir con sus estudios”, destacó el diputado.
La iniciativa tiene que ser remitida a una comisión de trabajo para el dictamen respectivo.
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La decisión de la CC
El Reglamento del Convenio 175 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) entró en vigencia el 5 de julio de este año.
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Presenta iniciativa de ley de trabajo de tiempo parcial
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